学校把中秋节假期改成周日一天，能进行举报吗

可以举报学校擅自更改假期安排的行为。分析：根据教育法规，学校应遵守国家法定节假日安排，不得随意调整。学校将中秋节假期缩短至周日一天，可能违反了相关规定，侵犯了学生的休息权益。提醒：若学校此行为导致学生学习生活受到严重影响，或频繁出现类似违规情况，应及时向教育部门举报。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是向学校管理层反映，表达不满并要求恢复假期；二是向当地教育部门举报，请求介入调查并纠正学校行为。选择建议：若学校管理层积极响应并解决问题，可选择第一种方式；若学校不予理睬或问题持续存在，则应选择第二种方式，通过官方渠道维护自身权益。
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具体操作：1.向学校管理层反映：可书面或口头向学校教务处、校长室等部门表达意见，要求学校恢复国家法定节假日安排，并保留沟通记录作为证据。2.向教育部门举报：可通过教育部门官方网站、投诉热线等渠道提交举报材料，详细说明学校违规情况，附上相关证据（如学校通知、课程表等）。教育部门将进行调查处理，并给予反馈。3.法律援助：若举报无果，可寻求法律援助，咨询律师或相关机构，了解进一步维权途径。必要时，可提起诉讼，通过法律手段维护自身合法权益。